(’A`)

2009年2月26日日常コメント (2)

(’A`)
一社書類選考落ちした＼(^o^)／

今朝グループディスカッションあって、
早めに家を出たんだけど、新宿で電車乗り間違えて、
駅から会場までダッシュ、到着したの5分前というぐだぐだ。
肝心のグループディスカッションの内容はなんだかいまいち。
あれでどうやって採点するんだろうと思った。

SG
regi移動マダー？

riumati

2009年2月27日0:34

初めまして。

突然ですが、自分も今現在就活生です。
で、人づてですが（一応人事関係の方）聞いたことを･･･

・理解しやすい話し方が出来るか
・不愉快な発言をしないか
・きちんと聞くことが出来るか
・積極性、協調性があるか

の辺りで３段階評価前後で採点するそうです。
まぁ、対話能力の基礎的な部分を見てるらしいですね。
参考になれば幸いです。MAXsheeでPT襲撃は勘弁してください。

haifon

2009年2月27日0:59

一応事前説明でわざわざ評価するポイントとして、
討論を先導する意見を言う影響力
資料を読み込む分析力
他者の意見を取り込むチームワーク
みたいなのが挙げられたんだけど、
自分が今日やったのはなんだか論点の絞込みがされずに、
他者の意見をそのまま取り込んでチームワークとは名ばかりの、
対立を避けた形で討議にならなかったんだよね。

まぁ別の企業の就職試験でもあるかもしれないし、
今日は結果はどうであれいい経験したと思っておきます(’A`)